\u00c9 de conhecimento geral que diante de momentos de crise econ\u00f4mica o consumidor brasileiro tende a economizar seu dinheiro e pensar bem antes de fazer suas compras. Esse fato pode acabar por desmotivar a equipe e desgastar a rela\u00e7\u00e3o dos colaboradores com a empresa. Uma das melhores formas de se trabalhar isso \u00e9 por meio de a\u00e7\u00f5es promocionais no supermercado.<\/p>\n
A\u00e7\u00f5es promocionais, na verdade, s\u00e3o mais do que <\/span>estrat\u00e9gias<\/span><\/a> de marketing pontuais com objetivos espec\u00edficos. S\u00e3o \u00f3timas op\u00e7\u00f5es para alavancar as vendas, fidelizar clientes, engajar a equipe de colaboradores e at\u00e9 mesmo se livrar daquela <\/span>mercadoria encalhada<\/span><\/a>.<\/span><\/p>\n Antes de pensar a a\u00e7\u00e3o e procurar formas de viabiliz\u00e1-la \u00e9 fundamental que seja realizado um planejamento completo de execu\u00e7\u00e3o, onde devem ser definidos pontos importantes como: objetivo principal, verba destinada, p\u00fablico alvo e o retorno desejado.<\/span><\/p>\n Mas como existem diferentes formas de realizar a\u00e7\u00f5es promocionais no supermercado, vamos facilitar o processo para voc\u00ea e apresentar uma forma pr\u00e1tica de planejar e executar uma a\u00e7\u00e3o efetiva, em quatro passos.<\/span><\/p>\n Pensar em um plano de execu\u00e7\u00e3o \u00e9 o primeiro passo a ser feito e onde todos os detalhes da a\u00e7\u00e3o devem ser estabelecidos. Come\u00e7ar definindo o objetivo \u00e9 o ideal, existem algumas perguntas que devem ser feitas neste momento:<\/span><\/p>\n Ap\u00f3s cada pergunta ser respondida em detalhes e pensada com cautela \u00e9 fundamental que exista uma documenta\u00e7\u00e3o de todo o processo que dever\u00e1 ser feito adiante, definir os respons\u00e1veis pela execu\u00e7\u00e3o e como cada participante da equipe deve se engajar no processo.<\/span><\/p>\n Esse processo \u00e9 imprescind\u00edvel para que n\u00e3o exista nenhum erro futuro e a a\u00e7\u00e3o seja realizada em v\u00e3o, al\u00e9m de desperdi\u00e7ar tempo e dinheiro que poderiam ser investidos em algo mais efetivo.<\/span><\/p>\n No momento de pensar em formas de viabilizar a a\u00e7\u00e3o \u00e9 importante se certificar de que todos os participantes do processo estejam com a mente limpa e livre de assuntos externos, naquele momento o foco deve estar totalmente centrado na a\u00e7\u00e3o promocional.<\/span><\/p>\n A princ\u00edpio todas as ideias s\u00e3o boas ideias, pode parecer uma coloca\u00e7\u00e3o estranha, mas esta \u00e9 a melhor forma de deixar a criatividade livre e quase sempre \u00e9 assim que nascem os grandes feitos. Ter o m\u00e1ximo poss\u00edvel de sugest\u00f5es e depois refinar e aprimorar a lista at\u00e9 chegar na escolha certa de como ser\u00e1 a a\u00e7\u00e3o promocional \u00e9 o caminho para o sucesso.<\/span><\/p>\n \u00c9 importante pensar fora da caixa e tentar fugir do comum, mas procurar refer\u00eancias e ver o que est\u00e1 sendo feito fora do Brasil ou pelo seu concorrente tamb\u00e9m \u00e9 um meio de se ter uma base inicial que se desdobrar\u00e1 em uma ideia vencedora.<\/span><\/p>\n Uma equipe participativa e centrada no projeto \u00e9 essencial para obter bons resultados, <\/span>funcion\u00e1rios engajados<\/span><\/a> se esfor\u00e7am mais, se sentem mais incentivados para propor e contribuir e investem mais tempo no trabalho.<\/span><\/p>\n Contudo, sabemos que nem sempre engajar a equipe e manter a participa\u00e7\u00e3o de todos \u00e9 uma tarefa f\u00e1cil, mas com a motiva\u00e7\u00e3o certa e uma lideran\u00e7a eficaz \u00e9 poss\u00edvel conquistar este feito. Uma boa forma de garantir a participa\u00e7\u00e3o da equipe \u00e9 permitir que todos tenham um espa\u00e7o convidativo para se expressarem e serem ouvidos, isso fortalece a uni\u00e3o do grupo e mostra a valoriza\u00e7\u00e3o dos funcion\u00e1rios.<\/span><\/p>\n O m\u00e9todo de recompensa \u00e9 bastante abordado na psicologia e \u00e9 bastante usado para incentivar e engajar os colaboradores com a bonifica\u00e7\u00e3o pelo sucesso, esse meio pode ser moldado de diversas formas, inclusive como uma tipo de premia\u00e7\u00e3o para a melhor ideia ou pra quem trouxe mais resultados, e n\u00e3o \u00e9 obrigat\u00f3rio que seja em dinheiro: brindes, viagens, jantar com acompanhante e at\u00e9 mesmo folgas podem ser op\u00e7\u00f5es de recompensa.<\/span><\/p>\n Ap\u00f3s as a\u00e7\u00f5es promocionais no supermercado serem finalizadas \u00e9 hora de controlar os resultados e analisar se a estrat\u00e9gia utilizada foi de fato efetiva e o que pode ser replicado e alterado nas campanhas futuras, al\u00e9m de constatar se o objetivo definido foi alcan\u00e7ado e se o planejamento foi seguido e executado com maestria.<\/span><\/p>\n Observar a rea\u00e7\u00e3o e o engajamento do p\u00fablico tamb\u00e9m pode ser um t\u00f3pico interessante de ser analisado, fazer a contabilidade de <\/span>clientes<\/span><\/a> que participaram e aplicar pesquisas de satisfa\u00e7\u00e3o \u00e9 uma op\u00e7\u00e3o, dar uma olhada nas <\/span>redes sociais<\/span><\/a> do estabelecimento e ver o que participantes da a\u00e7\u00e3o est\u00e3o comentando por l\u00e1.<\/span><\/p>\n E o mais importante, conferir se o retorno em rela\u00e7\u00e3o ao investimento foi satisfat\u00f3rio. Existem <\/span>sistemas<\/span><\/a> que fazem tudo isso automaticamente desde formar a promo\u00e7\u00e3o at\u00e9 calcular o desempenho de vendas e o controle de metas.<\/span><\/p>\n Gostou do texto e acha que a\u00e7\u00f5es promocionais no supermercado ser\u00e3o \u00fateis para o seu neg\u00f3cio? Ent\u00e3o inscreva-se abaixo na nossa newsletter e n\u00e3o perca nenhum conte\u00fado futuro.<\/span><\/p>\n\u00a01. Pensamento Estrat\u00e9gico<\/strong><\/h3>\n
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2. Deixe a criatividade fluir<\/strong><\/h3>\n
3. Engaje a equipe <\/strong><\/h3>\n
4. Mensure os resultados de todas as lojas <\/strong><\/h3>\n